Детский сад # 4 - Оплата за содержание ребенка в ДОУ
Четверг, 17.05.2012, 00:10
Приветствую Вас Гость | RSS
Главная | Оплата за содержание ребенка в ДОУ | Регистрация | Вход
Меню сайта
Форма входа
E-mail:
Пароль:
Поиск
Календарь
«  Май 2012  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031
Архив записей
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 9
Друзья сайта
  • Создать сайт
  • Все для веб-мастера
  • Программы для всех
  • Мир развлечений
  • Лучшие сайты Рунета
  • Кулинарные рецепты
  • Статистика

    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0
    Детский сад №4 г. Агидель

    Оплата:
    На основании Решения Совета городского округа город Агидель № 494 от 27.05.2011г. размер платы, взимаемой с родителей за содержание детей в ДОУ с 01.06.2011г. составляет 980 рублей в месяц на одного ребенка.
    Размер платы, взимаемой с родителей, имеющих трех и более несовершеннолетних детей, за содержание детей в ДОУ составляет 490 рублей в месяц на одного ребенка.
    Полностью освобождены от родительской платы родители детей с ограниченными возможностями здоровья, а также родители детей с туберкулезной интоксикацией.

    Компенсация части родительской платы за содержание ребенка в ДОУ:

    На основании Положения, утвержденного постановлением Правительства Республики Башкортостан № 45 от 26.02.2008г.установлены следующие размеры компенсации части родительской платы:
    20% размера внесенной родительской платы, фактически взимаемой за содержание ребенка в соответствующем образовательном учреждении, на первого ребенка;
    50%  на второго ребенка;

    70 % на третьего ребенка и последующих детей.

     

    При определении размера компенсации  в семье учитываются:

    - дети, находящиеся на иждивении и не достигшие 18-летнего возраста, в том числе находящиеся на излечении в больницах, детских санаториях, а также дети, за содержание которых в школах-интернатах родители вносят частичную плату;

    - дети в возрасте от 18-23 лет (не состоящие в браке), обучающиеся по очной форме обучения, в том числе в негосударственных образовательных учреждениях, независимо от факта совместного проживания с родителями;

    - пасынки и падчерицы, проживающие в семье, если они не учтены в семье другого родителя;

    - дети, находящиеся под опекой в семьях граждан;

    Приемные дети, воспитывающиеся в приемных семьях.

     

    При определении размера компенсации  в семье не учитываются:

    - дети, в отношении которых родитель(-и) лишен(-ы) родительских прав;

    - дети граждан Российской Федерации, иностранных граждан, дети лиц без гражданства, находящиеся на полном государственном обеспечении.

     

    Порядок обращения за компенсацией, ее назначение и выплата:

    Для получения компенсации родитель (законный представитель) ежегодно представляет руководителю ДОУ, которое посещает ребенок, следующие документы:

    1)    заявление на выплату компенсации по форме

    2)    копию документа, удостоверяющую личность (с предъявлением оригинала, если копия нотариально не заверена)

    3)    копию свидетельства о рождении ребенка, на которого предоставляется компенсация (с предъявлением оригинала, если копия нотариально не заверена)

    4)    копию свидетельства о рождении (усыновлении) других детей, матерью, отцом (законным представителем) которых является заявитель (с предъявлением оригинала, если копия нотариально не заверена); для назначения компенсации на ребенка, находящегося под опекой, дополнительно предоставляется выписка из решения органов местного

    5)    самоуправления об установлении над ребенком опеки

    6)    решение суда в случае лишения родителя(-ей) родительских прав в отношении ребенка.

    Родителям (законным представителям) детей, вновь поступающим в ДОУ в течение учебного года, а также в случае изменения оснований для выплаты компенсации компенсация выплачивается с месяца, следующего за месяцем, в котором произошли изменения для ее выплаты.

    Компенсация предоставляется ежемесячно путем уменьшения размера родительской платы, фактически взимаемой за содержание ребенка в ДОУ, на размер предоставляемой компенсации.





    Бесплатный конструктор сайтов - uCozCopyright MyCorp © 2012